寧?？h總工會調(diào)研普利凱產(chǎn)改和工會工作

發(fā)布時間：2022-06-10

      5月27日上午，寧?？h總工會黨組書記、常務(wù)副主席周平永，副主席金雙娥一行到普利凱調(diào)研產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)以及工會建設(shè)和創(chuàng)新發(fā)展情況。普利凱黨支部書記、總經(jīng)理周林根，工會主席鄭芳，財務(wù)總監(jiān)、黨支部委員沈克楠以及有關(guān)負(fù)責(zé)同志參加了調(diào)研。
      在寧海生產(chǎn)基地，調(diào)研組一行通過參觀考察、聽取匯報、召開座談會等形式，詳細(xì)了解了普利凱產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)、職工維權(quán)關(guān)愛等工會重點工作開展情況。

      在座談會上，周林根對調(diào)研組的到來表示了熱烈的歡迎，并向縣總工會長期以來的關(guān)心、幫助和指導(dǎo)表示衷心的感謝。他詳細(xì)地向調(diào)研組介紹了普利凱公司發(fā)展歷程和未來的發(fā)展趨勢，他指出公司黨支部高度重視產(chǎn)改工作，緊緊圍繞“提升職工收入、打通員工成長通道、和改善工作環(huán)境”這三個職工關(guān)注的熱點、焦點謀劃推動產(chǎn)改，用職工看得到、摸得著的舉措扎實推進(jìn)產(chǎn)改工作。

      鄭芳從創(chuàng)新管理理念、加強產(chǎn)業(yè)工人思想引領(lǐng)、構(gòu)建產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)培訓(xùn)體系、保障產(chǎn)業(yè)工人身心健康四個方面匯報公司產(chǎn)改工作成果和下一步工作計劃。
      聽取匯報交流后，周平永對普利凱產(chǎn)改工作給予充分肯定，表示此次調(diào)研對基層工會工作有了更深入的了解。他強調(diào)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革是習(xí)近平總書記親自謀劃和部署的重大改革，是全面深化改革的重要內(nèi)容。普利凱開展的班前十分鐘、創(chuàng)新創(chuàng)意比賽、打造的員工說事平臺、績效考核體系等已為產(chǎn)改工作做出了創(chuàng)新探索、積累了豐富經(jīng)驗。在此基礎(chǔ)上要進(jìn)一步謀劃開展產(chǎn)改“提質(zhì)增速”活動，組織開展思想引領(lǐng)提升行動、成長空間提升行動、班組建設(shè)提升行動、群眾性創(chuàng)意創(chuàng)新提升行動、權(quán)益保障機(jī)制提升行動等五大行動，讓職工能深刻感受到與企業(yè)同頻共振，提升職工幸福感、獲得感和安全感，引導(dǎo)廣大職工愛崗敬業(yè)，在平凡的崗位上為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。